転職理由 通勤時間

転職理由。
通勤時間を理由にするのはアリなのでしょうか?

まあ、もちろんアリでしょう。
ただ、例えば
「通勤時間が長いのが嫌になった」
という理由だと?

「この人は採用しても同じ理由で
辞めるんだろうな」

という判断を下されます。
つまり?
採用されないということに( ̄ω ̄;)

ただ、他の理由も加えることで、
その理由は正当性が出てきます。

例えば、家族の介護とか。
子供が生まれて、子育ての時間も
確保したいとか。

いずれにせよ、いま働いている会社を
辞める前に次の職場を見つけるのが
いいでしょう。

そのためには?
転職サイトで自力で頑張って求人を
探すのも否定はしませんが、これが
なかなか大変なもので。。

やはり、転職エージェントを利用して
あなたの希望に沿った求人を
探してもらうというのがいいでしょう。

中でも求人の多さで群を抜いているのが?
リクルートエージェントです。

転職サイトでは見つけられない
非公開求人が、こっそり眠っているかも
しれませんからね♪

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